Demotywatory.pl

Pokaż panel
Szukaj

Komentarze ⬇⬇


Komentarze


Dodaj nowy komentarz Zamknij Dodaj obrazek
C Chung
+4 / 6

Po co się rozdrabiać? Ja bym pojechał "ustawowo wolne" od 24 do końca roku.

Odpowiedz Komentuj obrazkiem
A Albandur
+4 / 4

Akurat tutaj nie mam nic do zarzucenia, okres święta- sylwester i tak nie nadaje się do pracy i mówię to jako zarządzający zespołem.

Odpowiedz Komentuj obrazkiem
C Chung
0 / 0

@Albandur A jednak... wypada, aby ktoś upiekł nam cheb, aby ktoś inny go przywiózł do sklepu, aby sklep był otwarty i czynny... Można nakupić tyle jedzenia, że wystarczy na święta, ale nakupić na 10 dni jest już dość ciężko i byłoby ono wątpliwej jakości... Jedzenie to tylko przykład. Jeśli zespół tworzy coś nowego (ja również zarządzam zespołem) i pracuje w Scrumie, to faktycznie cały ten okres jest nieproduktywy. Jeśli natomiast mówimy o utrzymaniu systemów IT - to fakt, że kilku ludzi przyjdzie do roboty i naprawi na szybko jakiego buga/zrestartuje server może okazać się zbawienne.

Odpowiedz Komentuj obrazkiem
M m1a2t3i4
+3 / 3

jedna dobra decyzja

Odpowiedz Komentuj obrazkiem
W wrona7
0 / 0

Super, szkoda że są branże dla których postój 3-5 dni to totalna masakra. Choćby taki wywóz śmieci, w święto nie przyjadą. Już czuję ten smród na mieście po 5dniach świąt.

Odpowiedz Komentuj obrazkiem