W warszawiaczanka 28 lipca 2023 o 13:23 +2 / 4 A się w praktyce okazało, że mikrozarządzanie zmniejsza wydajność zespołu oraz powoduje zwiekszoną rotację pracowników. Odpowiedz Komentuj obrazkiem
A się w praktyce okazało, że mikrozarządzanie zmniejsza wydajność zespołu oraz powoduje zwiekszoną rotację pracowników.
Konfederacja lubi to.